Labour and Social Law

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Ansätze aus dem angelsächsischen Rechtsraum zur Förderung von Entgeltgleichheit

2024. 428 S.
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Eine dogmatische Analyse zur Einbeziehung von Arbeitnehmern mit Sonderkündigungsschutz in das Massenentlassungsverfahren

2024. 339 S.
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Datenschutz- und antidiskriminierungsrechtliche Herausforderungen beim Einsatz von KI-Systemen im Einstellungsverfahren

2024. 367 S.
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Eine Untersuchung sekundärrechtlicher Beweiserleichterungen zum Schutz der Wahrnehmung von Richtlinienrechten und ihren Konsequenzen für das deutsche Recht

2024. 386 S.
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Eine Möglichkeit zur weiteren Verbreitung der betrieblichen Altersversorgung durch das neue Sozialpartnermodell

2024. 680 S.
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Erfüllung staatlicher Schutzpflichten unter besonderer Berücksichtigung der Gesetzesänderung zum 1. Januar 2019

2023. 311 S.
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Das Drei-Stufen-Modell des Bundesarbeitsgerichts

2023. 386 S.
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Eine historisch-kritische Analyse

2023. 1 Tab., 2 Abb.; 188 S.
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Rechtliche Analyse, Kritik und Reform des § 15 GenDG

2023. 265 S.
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Rechtsgeschichte und Dogmatik des Tarifbezugs und des Verbots des politischen Streiks

2023. 358 S.
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Die Begünstigung des Betriebsrats und seiner Mitglieder, von Gewerkschaften sowie deren Angestellten und Beauftragten

2023. 354 S.
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Eine rechtsvergleichende Betrachtung der Folgen von Infektion, Infektionsverdacht und erhöhter Gesundheitsgefahr für Arbeitspflicht und Lohnanspruch

2023. 524 S.
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